مقالات در نشریات
- ۲۱. محسن نیازی؛ زهره رضوانی؛ زهرا صادقی آرانی،ارائه‌ی الگوی تعاملی امنیت اجتماعی با استفاده از مدلسازی ساختاری،فصلنامه علمی مطالعات امنیت اجتماعی،۱۴۰۱.
- ۲۲. الهام شفائی مقدم محسن نیازی زهرا صادقی آرانی،طراحی مدل ساختاری تفسیری عوامل مرتبط با تعهد به نقش حرفه‌ای و پایبندی به هنجارهای علم،نامه‌ی آموزش عالی،۱۴۰۰.
- ۲۳. محسن نیازی؛ عطیه رضایی؛ زهرا صادقی آرانی،طراحی مدل عوامل موثر بر هویت اجتماعی با استفاده از رویکرد مدلسازی ساختاری تفسیری (مورد مطالعه: نخبگان علمی زن،فصلنامه سیاست‌های راهبردی و کلان،۱۴۰۰.
- ۲۴. زهرا صادقی آرانی محمود پوربافرانی فاطمه نامیان زهرا حسین پور،واکاوی رابطه‌ی سبک‌رهبری تحول‌آفرین-تبادلی با سکوت و آوای سازمانی: رویکرد فراتحلیل،مدیریت فردا،۱۴۰۰.
- ۲۵. زهرا صادقی آرانی،ارزیابی اخلاقی آیین‌نامه‌ی ارتقاء اعضای هیئت علمی از منظر عدالت سازمانی،پژوهش در آموزش علوم پزشکی،۱۴۰۰.
- ۲۶. زهرا صادقی آرانی،ارزشیابی در آموزش مجازی: فرصتی برای بهبود و درونی‌سازی مهارت‌ها، ارزش‌ها و اخلاق،پژوهش در آموزش علوم پزشکی،۱۴۰۰.
- ۲۷. زهرا صادقی آرانی،بهره‌گیری از رویکرد تفکر سیستمی به منظور بررسی اثرات جانبی سیاست‌های آموزش عالی: نقدی بر مقاله‌محور بودن آیین‌نامه‌ی ارتقاء اعضای هیئت علمی،پژوهش و برنامهریزی در آموزش عالی،۱۴۰۰.
- ۲۸. زهرا صادقی آرانی،پیش‌بینی میزان استفاده از ماسک در بحران کووید ۱۹ بر اساس متغیرهای تفکر سیستمی، مسئولیت‌پذیری فردی‌اجتماعی، تعهد اخلاقی و فردگرایی: کاربردی از تئوری رفتار مصرف‌کننده،اخلاق و تاریخ پزشکی،۱۴۰۰.
- ۲۹. فاطمه متولی جعفرآبادی؛ علی یزدخواستی؛ زهرا صادقی آرانی،محرک ها و بازدارنده های فردی خلاقیت در سازمان: فراتحلیل مطالعات ایرانی،ابتکار و خلاقیت در علوم انسانی،۱۴۰۰.
- ۳۰. زهرا صادقی آرانی؛ ابراهیم علی دوست قهفرخی؛ نفیسه احمدزاده،مدل ساختاری-تفسیری عوامل مؤثر بر موفقیت کسب‌و‌کارهای کوچک و متوسط ورزشی،پژوهش های معاصر در مدیریت ورزشی،۱۴۰۰.
- ۳۱. سارا نوریان زواره ، زهرا صادقی آرانی،مدل تعاملی و فرایندی مخاطرات حوزه منابع انسانی در بخش سلامت: رویکرد مدلسازی ساختاری-تفسیری،مدیریت سلامت،۱۴۰۰.
- ۳۲. سارا نوریان زواره؛ زهرا صادقی آرانی،توسعه مدل ریسک‌های حوزه منابع‌انسانی بخش بهداشت و درمان با بکارگیری مرور نظام‌مند و تکنیک دلفی،فصلنامه مدیریت بهداشت و درمان،۱۴۰۰.
- ۳۳. فاطمه متولی جعفرآبادی علی یزدخواستی زهرا صادقی آرانی،عوامل سازمانی مؤثر بر خلاقیت سازمانی : یک مطالعه فراتحلیل در برخی سازمان های ایرانی،مطالعات روان‌شناسی صنعتی و سازمانی،۱۴۰۰.
- ۳۴. محسن نیازی، زهرا صادقی آرانی، احسان صنعت کار،ارائه مدل ساختاری سازی تفسیری بررسی عوامل اجتماعی فرهنگی موثر بر هویت فرهنگی،مطالعات کاربردی در علوم اجتماعی و جامعه‌شناسی،۱۳۹۹.
- ۳۵. عاطفه سهرابی، علی یزدخواستی، زهرا صادقی آرانی،فراتحلیل عوامل سازمانی مؤثر بر تسهیم دانش سازمانی،علوم و فنون مدیریت اطلاعات،۱۳۹۹.
- ۳۶. عاطفه سهرابی علی یزدخواستی زهرا صادقی آرانی،بررسی تأثیر عوامل فردی بر به اشتراک‌گذاری دانش در سازمان (فراتحلیل مطالعات داخلی)،مدیریت راهبردی دانش سازمانی،۱۳۹۹.
- ۳۷. محسن نیازی؛ زهرا صادقی آرانی؛ ندا خداکرمیان گیلان،ارائه‌ی مدل ساختاری - تفسیری عوامل موثر بر سبک زندگی نشاط محور،پژوهشنامه سبک زندگی،۱۳۹۸.
- ۳۸. زهرا صادقی آرانی؛ فاطمه نامیان،فراتحلیل محرکها و بازدارنده‌های رفتار منافقانه در سازمان؛ کاوشی در سازمانهای ایرانی،مدیریت اسلامی،۱۳۹۸.
- ۳۹. زهرا صادقی آرانی؛ اسماعیل مزروعی نصرآبادی؛ مهدیه مصلحی وادقانی،واکاوی نگرش‌ها و باورهای پولی زنان و بررسی نقش اشتغال و شخصیت بر آن (مطالعه موردی: زنان شاغل و غیر شاغل شهرستان کاشان)،زن در توسعه و سیاست،۱۳۹۸.
- ۴۰. زهرا صادقی آرانی، محمود پوربافرانی، محسن نیازی،واکاوی رفتار قانون‌گریزانه مهاجران در ایران با تأکید بر متغیّر‌های روان‌شناختی هوش معنوی و سبک هویت (مورد مطالعه: دانشجویان افغان شهرستان کاشان)،نشریه علمی-پژوهشی فرهنگ در دانشگاه اسلامی،مجلد ۳،شماره ۹،شماره صفحات ۳۸۱-۴۰۲،۱۳۹۸.
نمایش ۲۱ تا ۴۰ مورد از کل ۶۳ مورد.