۱ | نقش واسطه ای تسهیم دانش در تاثیر جو نوآورانه بر رفتارهای نوآورانه (نمونه پژوهش: معلمان شهر کاشان) | راضیه آقابابایی,حمید رحیمی سمیرمی | مدیریت دانش سازمانی | 1402/06/31 |
۲ | نقش تعدیل کنندگی فرهنگ اخلاقی در رابطه بین سه گانه تاریک شخصیت با آنومی سازمانی | حمید رحیمی سمیرمی,عاطفه جشنی ارانی | روانشناسی فرهنگی | 1402/06/20 |
۳ | تاثیر مهارتهای مدیریت کوانتومی ادراک شده بر کاهش اینرسی سازمانی: نقش میانجی سرمایه فکری و یادگیری سازمانی | زهرا اسماعیل زاده قمصری,حمید رحیمی سمیرمی | مدیریت دانش سازمانی | 1402/04/19 |
۴ | سنجش ادراک معلمان از سبک رهبری بصیر و تاثیر آن بر بهزیستی روانشناختی آنان: نقش میانجی استحکام ذهنی (مورد مطالعه: معلمان شهر کاشان) | فاطمه احمدیان,حمید رحیمی سمیرمی | مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی | 1401/11/26 |
۵ | تحلیل استراتژی های خود رهبری و ارتباط آن با کارآفرینی اعضای هیات علمی دانشگاه کاشان | حمید رحیمی-راضیه آقابابایی | پژوهش و برنامه ریزی در آموزش عالی | شماره 70، 1393 |
۶ | تحلیل و ارزیابی موانع اثربخشی دروس معارف اسلامی (مطالعه موردی: دانشگاه علوم پزشکی کاشان) | محمد امینی-حمید رحیمی-زهره صمدیان | مجله توسعه آموزش در علوم پزشکی | سال 1392، دوره 6، شماره 10 |
۷ | تحلیل رابطه بین کاربست سبک های مذاکره و راهبردهای مدیریت تعارض مدیران دانشگاه علوم پزشکی کاشان | حمید رحیمی-راضیه آقابابایی-علی یزدخواستی | مجله توسعه آموزش در علوم پزشکی | سال 1391، شماره 9، دوره 5 |
۸ | تحلیل استراتژی های خود رهبری و ارتباط با خلاقیت اعضای هیات علمی | سید علی سیادت-رضا هویدا-راضیه آقابابایی-حمید رحیمی | مدیریت تحول | سال 1390، شماره 5 |
۹ | بررسی رابطه بین ویژگی های کارآفرینانه و مولفه های سازمان یادگیرنده در دانشگاه کاشان | حمید رحیمی | راهبردهای آموزشی | دوره 7، ش3، 1393 |
۱۰ | تحلیل کیفیت خدمات آموزش مجازی و حضوری در دانشگاه امیر کبیر | حمید رحیمی-راضیه آقابابایی-آرش شاهین | راهبردهای آموزشی | دوره 7، ش 2، 1393 |
۱۱ | بررسی برنامه درسی پنهان دانشگاه علوم پزشکی کاشان از دیدگاه دانشجویان | حمید رحیمی-علی یزدخواستی-زهرا تقوایی | مجله توسعه آموزش در علوم پزشکی | دوره 6، شماره 12، 1392 |
۱۲ | ارتباط توانمندسازی روانشناختی با تمایل اعضای هیئت علمی به برنامه های بالندگی با نقش میانجی انگیزش درونی | حمید رحیمی-راضیه آقابابایی | مطالعات منابع انسانی | 9، 2، 1398 |
۱۳ | تاثیر ترومای سازمانی بر رفتار اخلاقی و وجدانکاری کارکنان: نقش تعدیلکننده فرهنگسازمانی | حمید رحیمی-راضیه آقابابایی | مطالعات منابع انسانی | 9-2-1398 |
۱۴ | گسست آموزشی: فاصله برنامه درسی قصد شده وکسب شده در نظام آموزش عالی | حمید رحیمی-مبینا غربا-اکرم دهباشی | مطالعات برنامه درسی در آموزش عالی | 9 (17)، 1397 |
۱۵ | تاثیر ماهیت شغلی بر سازگاری شغلی پرستاران بیمارستان دانشگاه علوم پزشکی کاشان | حمید رحیمی | ارگونومی | 8-2-1399 |
۱۶ | ارزیابی کاریزمای اساتید و نقش آن در برنامه درسی تجربه شده (مورد مطالعه: دانشجو-معلمان دانشگاه فرهنگیان) | مریم سبکتکین-محمد امینی-حمید رحیمی-مسعود کیانی | علوم تربیتی از دیدگاه اسلام | 8-14-1399 |
۱۷ | تأثیر شبکههای اجتماعی مجازی بر روی روابط زوجین: نقش حسادت و نظارت زناشویی | مسعود کیانی-حمید رحیمی-آزاده مللی | مجله اخلاق | 8 (30)، 1397 |
۱۸ | تاثیر جو اخلاقی بر اعتماد در کار تیمی با نقش میانجی رفتار اخلاقی | حمید رحیمی-فرشاد بهارلویی | مجله مطالعات رفتار سازمانی | 7 (2)، 1397 |
۱۹ | الگوی ساختاری چندگروهی بین رویکرد یادگیری و تجارب شخصی و آموزشی در دو گروه دانشجویان انسانی و ریاضی | مسعود کیانی-حمید رحیمی | مجله یادگیری آموزشگاهی و مجازی | 6 (4): 1397 |
۲۰ | تحلیل نشانهشناسی نظام آموزش و پرورش ایران | محمد امینی*، حمید رحیمی | علوم تربیتی از دیدگاه اسلام | 5-9-1396 |